Apa Perbedaan Pemberi Kerja, Pengusaha dan Perusahaan?
Apabila tidak memahaminya dengan baik, maka terminologi “pemberi kerja”, “pengusaha” dan “perusahaan” akan membingungkan. Oleh…
Almaududi
Pemutusan Hubungan Kerja (PHK) Karena Alasan-Alasan Menurut Hakim Adil, Apa Hak Pekerja ?
Pada praktiknya, alasan PHK tidak terbatas pada alasan-alasan yang terdapat dalam UU 13/2003. Cukup banyak…
Pemutusan Hubungan Kerja (PHK) Karena Pekerja Sakit Berkepanjangan, Apa Hak Pekerja ?
Rumusan Kompensasi PHK apabila hubungan kerja berakhir atas alasan pekerja mengalami sakit berkepanjangan, adalah sebagai…
Pemutusan Hubungan Kerja (PHK) Karena Permohonan Pekerja, Apa Hak Pekerja ?
Rumusan Kompensasi PHK apabila hubungan kerja berakhir karena pekerja memohonkan PHK, adalah sebagai berikut:[1] Kompensasi…
Pemutusan Hubungan Kerja (PHK) Karena Pekerja Mangkir setelah Dipanggil Secara Patut oleh Pengusaha, Apa Hak Pekerja ?
Rumusan Kompensasi PHK apabila pekerja di PHK atas alasan mangkir, adalah sebagai berikut:[1] Kompensasi PHK:…
Pemutusan Hubungan Kerja (PHK) Karena Pekerja Memasuki Usia Pensiun, Apa Hak Pekerja ?
Pasal 167 ayat (1) UU 13/2003 menggariskan bahwa pengusaha dapat melakukan PHK terhadap pekerja karena…
